Employer Branding für Zahnarztpraxen

Auf dem Weg zur

Arbeitgebermarke

Mit unserem ganzheitlichen Konzept entwickeln wir Ihre Zahnarztpraxis, Ihr ZMVZ oder Ihren Verbund zu einer Arbeitgeber­marke, die langfristig Mitarbeiter bindet und neue Talente anzieht. Als eine der besten.

Was bringt Employer Branding für Zahnarztpraxen?

Employer Branding ist mehr als nur neue Mitarbeiter finden

Mit Employer Branding für Zahnärzte und Zahnärztinnen motivieren wir Praxis­mitarbeiter, gewinnen neue Praxis­mitarbeiter – und binden sie langfristig an Ihre Praxis. Employer Branding leistet aber noch weitaus mehr.
Team begeistert
= Patient begeistert
Hohe Behandlungsstandards sind nicht immer sichtbar. Ein zufriedenes Team schon.
Wächst das Team,
wächst die Praxis
Wachstum funktioniert nur mit der richtigen Teamgröße. Und dem richtigen Team.
Das beste Team:
ihr Wettbewerbsvorteil
Ein hochmotiviertes und engagiertes Team ist das nachhaltigste Marketing

Was gehört alles zum Employer Branding für Zahnärzte?

Eine Strategie, die anzieht

Das Employer Branding orientiert sich idealerweise an der eigenen Positionierung als Arbeitgeber*in und der beruflichen Entwicklung der (potentiellen) Mitarbeiter*innen.

Für ein ganzheitliches Konzept

Unser Ziel ist es, Sie langfristig auf dem Weg zu einer echten Arbeitgebermarke zu begleiten, denn nur so können wir nachhaltig Personal überzeugen und binden.

Drei Spannungsfelder, die wir lösen

Durch die aktuelle Situation eines wahrnehmbaren Arbeitnehmer­marktes ergeben sich Engpässe in der Personalplanung, die das gesamte Praxis­management betreffen. Wir beraten Sie.
Einige
gehen
Teammitglieder verlassen plötzlich die Praxis oder werden abgeworben.
Wenige
bewerben sich
Es gibt kaum Bewerber – und wenn doch, passen sie nicht in das Team.
Niemand
hat Zeit
Es fehlen Ressourcen, Erfahrung und Fachwissen.

Weshalb Sie mit uns zusammenarbeiten sollten?

Darum wir

Wir haben über Jahre eigene Erfahrungswerte im Praxisalltag gesammelt. Sie sprechen mit uns auf Augenhöhe. Wir verstehen Ihre Strukturen und Probleme.
Wir kommen
aus der Praxis
Expertise kommt durch Erfahrung: Wir haben selbst erfolgreich Personalstrukturen in Zahnarztpraxen aufgebaut.
Fachliche Backgrounds
Wir sind ausgebildete Spezialisten in den Bereichen Personal, Marketing und Web-Entwicklung.
Über 15 Jahre Erfahrung
Mit uns haben Sie Expert*innen an Ihrer Seite, die an einer lang­fristigen und partner­schaftlichen Zusammenarbeit interessiert sind.

Wie können wir im Employer Branding zusammenarbeiten?

Unsere Zusammenarbeit

Jede Ausgangssituation – und jede Zahnarztpraxis ist anders. Weil wir das verstanden haben, begleiten wir Sie flexibel, aber immer zielführend.
Create
Wir konzipieren mit Ihnen Ihre Employer Brand
Wir durchlaufen gemeinsam den vollständigen Prozess: Strategie, Gestaltung und Implementierung.
Consult
Wir beraten Sie rund um Ihre Employer Brand
Wir begleiten Sie mit offenen Ohren, wachen Augen und viel Erfahrung. Gemeinsam strukturieren wir Ihr Projekt – maßgeschneidert auf Ihre aktuelle Situation.
Seminar
Wir geben Seminare rund um das Employer Branding
Wir geben Impulse für eine ganzheitliche Sicht der Dinge: praxisnah, anschaulich und vor allem direkt anwendbar.

Employer Branding

Wir untersuchen und entwickeln Konzepte der Arbeitgeber­identität.
Mit Employer Branding positionieren wir Zahnarzt­praxen als authentische und konsistente Arbeitgeber­marken.
Ihre Ziele
  • Binden Sie Ihre Mitarbeiter*innen
  • Stärken Sie Ihr gesamtes Praxismarketing
  • Ziehen Sie passende Bewerber*innen an
Unsere Services

Employer Branding Audit

Wir betrachten und untersuchen aktuelle Prozesse des Employer Brandings, erfassen Stand und Potenzial, um Maßnahmen und Abläufe noch effizienter zu gestalten.

Standardisierung als Tool des Wissensmanagements

Prozesse optimieren und Erkenntnisse aufbereiten

Standortübergreifende Benchmarks von Prozessen und Maßnahmen

Employer Brand Identity

Wir konzipieren gemeinsam mit Praxen anhand ihrer Unternehmenskultur, ihren Werten und Visionen eine authentische und nachhaltige Arbeitgebermarke.

Alleinstellungsmerkmale als Arbeitgeber erkennen und definieren

Botschaften konsistent formulieren und verständlich visualisieren

Identifikationsfläche für den Bewerber und Mitarbeiter schaffen

Bewerber-Persona

Wir segmentieren potenzielle Bewerber in verständliche Candidate Persona, also fiktive Charaktere, die Aufschluss über Werte, Bedürfnisse, Mediennutzung und Präferenzen der echten Bewerber-Zielgruppe geben.

Ideal- und Wunschkandidaten detailliert visualisieren

Schnelles und verständliches Briefing für Agenturen und Freelancer

Strategische Basis für die Media- und Contentplanung

Candidate & Employee Journey

Wir prüfen Schritt für Schritt den Weg eines Bewerbers hin zum Mitarbeiter in der Praxis. Wir untersuchen Entscheidungsprozesse und interne Abläufe, lösen Hindernisse und zeigen Chancen auf.

Übersichtliche Aufarbeitung aller Touchpoints eines Bewerbers

Optimierte Abläufe als Teil eines positiven Arbeitgeberimages

Bewerber in ihrer Entscheidung bereits im Bewerbungsprozess bekräftigen

Creative Concept

Wir formulieren Leitideen und Konzepte für die kreative und zielgruppengerechte Inszenierung von Arbeitgebermarken.

Überzeugende Botschaften in eine konsistente Text- und Bildwelt übersetzen

Unkonventionelle Konzepte als unternehmenseigener Innovationsmotor

„Out-of-the-Box“-Ideen für organische Aufmerksamkeit und Reichweite

Social Media & Channel Concept

Wir beraten meinungsstark in der Konzeption und Umsetzung von kanalspezifischen Inhalten im Social Web. Dabei unterstützen wir vom Setup bis zum Posting.

Thematisches und administratives Onboarding für die ausführenden Mitarbeiter

Wegweiser für relevante Inhalte skizzieren und ein umfassendes Setup einrichten

Verständnis und notwendiges Feingefühl für die Dynamiken eines jeden ganz individuellen Kanals gewinnen

Wie funktioniert Employer Branding für Zahnärzte am besten?

Ein Konzept,
drei Säulen

Unser ganzheitliches Konzept bedenkt von der Strategie, über interne Prozesse und externe Maßnahmen, alle wichtigen Schritte auf dem Weg zur Arbeitgebermarke.

Employer Branding

für Zahnarztpraxen

Mit Werten, Kultur und einer klaren Profilierung nachhaltig zu einer Arbeitgebermarke werden.
  • Binden Sie Ihre Mitarbeiter*innen
  • Stärken Sie Ihr gesamtes Praxismarketing
  • Ziehen Sie passende Bewerber*innen an

Karriere-
Website

für Zahnarztpraxen

Potentielle Bewerber*­innen mit Ihrer Karriere-Website begeistern – und überzeugen.
  • Bleiben Sie kontinuierlich sichtbar
  • Stellen Sie sich als Arbeitgeber*in attraktiv dar
  • Optimieren Sie Ihren Bewerbungsprozess

Personal
marketing-Kampagnen

für Zahnarztpraxen

In den wichtigsten Medien aufmerksamkeitsstark platziert und präsent sein.
  • Erzeugen Sie Aufmerksamkeit für Ihre Stellenangebote
  • Positionieren Sie sich auch dort, wo nicht aktiv gesucht wird
  • Erhalten Sie in einem kurzen Zeitraum Bewerbungen

Employer Branding

Mit Employer Branding positionieren wir Zahnarzt­praxen als authentische und konsistente Arbeitgeber­marken.
  • Team profilieren
  • Als Arbeitgeber attraktiv sein
  • Mitarbeiter binden

Recruiting

Mit Recruiting machen wir Stellen­angebote sichtbar und attraktiv für die passenden Kandidaten.
  • Aufmerksamkeit erzeugen
  • Passende Kandidaten ansprechen
  • Bewerbungen generieren

Intelligence

Mit Intelligence übersetzen wir alle Informationen in Vorsprungs­wissen für den dentalen Arbeitsmarkt.
  • Arbeitsmarkt verstehen
  • Vorsprungswissen nutzen
  • Prozesse optimieren

Für welche Zahnarztpraxen eignet sich Employer Branding?

Wer sollte uns kennenlernen?

Wir möchten mit unseren Partner*innen großartiges schaffen. Ob nun frisch gegründete Einzelpraxis oder bundesweit aufgestellte Gruppen – wir finden eine Lösung.

Praxis-
Gründer*innen
ZMVZ
Gruppen
& Verbunde
Dental-
Start-Ups

Sie möchten mehr erfahren?

Ihr Ansprechpartner

Daniel Menthe

Experte für Praxispersonal

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